Deze arbeidsmarktgroei blijkt uit de UWV Arbeidsmarktprognose 2021 – 2022. Hierin zit volgens UWV nog wel een grote mate van onzekerheid, vanwege de coronacrisis.
Banengroei in 2022
UWV verwacht dat het herstel van de arbeidsmarkt voor het eerst te zien is in een stijging van het aantal gewerkte uren (+2%) in 2021. Een positieve ontwikkeling ten opzichte van 2020, waarin het aantal gewerkte uren met 3,4% afnam. Naar verwachting daalt het aantal banen dit jaar nog wel licht tot 10,7 miljoen (-0,1%). In 2022 uit het herstel zich ook in een banenstijging van 1,3%, waarmee het aantal banen gaat uitkomen op 10,8 miljoen.
Krimpsectoren
De sectoren die in 2020 het meest geraakt zijn door de coronamaatregelen, laten in 2021 een krimp zien van het aantal banen. Bijvoorbeeld in de sector cultuur, sport en recreatie daalt het aantal banen met 4,3%, bij schoonmaakbedrijven daalt het aantal banen met 3,3% en in de horeca met 1,5%.
Groeisectoren
De uitzendbranche en de arbeidsbemiddeling werden ook hard geraakt door de coronacrisis, maar het aantal banen in deze sector groeit dit jaar met 2,4%. Andere sectoren waar het aantal banen toeneemt in 2021 zijn ‘openbaar bestuur’ (+2,2%) en ‘specialistische zakelijke diensten’ (+2,1%).
Werkgevers gaan voor flex
Arbeidsmarktadviseur Menno de Vries van UWV zegt op AD.nl dat de inzet van flexkrachten zal toenemen. “Werkgevers nemen na een crisis niet direct vast personeel in dienst. Ze kiezen liever voor flexwerkers want dan kunnen ze het nog even aankijken en makkelijker afschalen als dat nodig is.”
Werkloosheid weinig gestegen
Ondanks de economische impact van de lockdowns is de werkloosheid relatief weinig toegenomen. Ruim 60% van de werknemers die tussen maart en oktober 2020 hun baan verloren, vond binnen een half jaar weer werk. Dat gold óók voor de mensen die werkten in de horeca en cultuur, sport en recreatie, die beide hard geraakt werden door de coronacrisis. De gevolgen voor werknemers die na de tweede en derde lockdown hun baan kwijt raakten, zijn nog niet bekend.