Personeel aannemen in crisistijd

Personeel aannemen in crisistijd

Ondernemen in crisistijd is een vak apart. Je wilt meegroeien zodra de markt aantrekt, maar je moet eigenlijk ook direct kunnen meeveren bij een economische terugval.

De economische vooruitzichten zijn onzeker voor het vervolg van 2020 en voor volgend jaar. Toch heb je nieuwe medewerkers nodig om je omzet weer te laten stijgen. Loonkosten en doorbetalingsverplichtingen zijn echter een zware last als de markt (weer) stilvalt. Hoe pak je dat aan?

Na het lezen van dit whitepaper weet je:

• Wat de gevaren en kansen zijn als je personeel in eigen dienst aanneemt.
• Wat de valkuilen en mogelijkheden zijn bij het inzetten van flexkrachten.
• Wat je wél en niét moet doen nu je in onzekere tijden personeel aantrekt.

8,1

Klantbeoordeling Tentoo

Op basis van 1979 klantbeoordelingen van alle diensten van Tentoo


8,1 uit 10

  • "Payrolling van Tentoo is dé oplossing die zowel voor onze reisorganisatie als voor de reisbegeleiders perfect uitpakt. Wij kunnen nu langer op flexibele basis samenwerken. Payroll is ideaal voor de seizoensbranche!"

    Marieke Warnaar - HR Executive Koning Aap
  • “Jullie maken mijn werkleven makkelijker en leuker met de ondersteuning en jullie klantvriendelijkheid”.

    Kim Coppes
  • “Heel, heel veel dank. Wat Tentoo belooft, maakt het meer dan waar. Zuinig zijn (en trots) op al die goede medewerkers!”

    Marius Schalwijk
  • "Door de geweldige service die jullie verlenen heb ik rust! Dank jullie wel!"

    Maria Kapteijns - Actrice
  • "Tentoo verzorgt voor ons de salarisadministratie. Onze mensen hebben elke maand netjes hun salaris, de loonstrookjes kloppen altijd en ik heb nergens omkijken naar. Tentoo is een professionele en efficiënte club."

    Henk Jan Beltman - CCO Tony’s Chocolonely
  • “Uitstekend team, werkt snel en accuraat en neemt ons een hoop hoofdpijn uit handen.”

    Gerard de Rooij – Van Verre
  • “Ik ben zeer tevreden over het digitaal aanleveren van de uren, de uitbetaling van het loon en de herinnering als de uren nog niet zijn getekend door de opdrachtgever. Mijn dank hiervoor. Als ik dit in een cijfer uitdruk, is dit een dikke 10.”

    Els Slagter

Tentoo.nl maakt gebruik van cookies. Door verder te gaan met het gebruik van deze website, ga je akkoord met het plaatsen van deze cookies. Lees meer »